风轻轻吹

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在路上

男 103岁摩羯座
居住在：重庆

一辈子靠电影混饭

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日志

如何进行员工心态培训（转）

在路上发布于：2009-12-29 21:43

现在，员工的心理培训越来越受到企业的重视，特别是随着人才和市场的竟争日益激烈，人们生活和工作的节奏加快，压力加重。企业员工面对激烈的竞争和工作的压力，容易出现心理紧张、挫折感、痛苦、自责、丧失信心等不良心理状态，心理教育疏导十分必要。

　　试验证明，良好的心理教育、疏导和训练，能够增强员工的意志力、自信心、抗挫折能力和自控能力，还能提高员工的创新意识、贡献意识、集体意识和团队精神。心理学在企业里的应

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仍然对自己有借鉴意义的话

在路上发布于：2009-12-26 17:54

俞敏洪：和你分享五句话

在我的生活和工作中，有几句话对我来说有十分重要的指导意义，我愿意来和大家分享一下……
第一句　优秀是一种习惯
　　这句话是古希腊哲学家亚里士多德说的。如果说优秀是一种习惯，那么懒惰也是一种习惯。人出生的时候，除了脾气会因为天性而有所不同，其他的东西基本都是后天形成的，是家庭影响和教育的结果。所以，我们的一言一行都是日积月累养成的习惯。我们有的人形成了很好的习惯，有的人形成了很坏的习惯。

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重温部分管理学定律

在路上发布于：2009-12-26 17:47

受益终生的十大经典管理学定律

1、彼得原理

　　每个组织都是由各种不同的职位、等级或阶层的排列所组成，每个人都隶属于其中的某个等级。彼得原理是美国学者劳斯·彼得在对组织中人员晋升的相关现象研究后，得出一个结论：在各种组织中,雇员总是趋向于晋升到其不称职的地位。彼得原理有时也被称为向上爬的原理。这种现象在现实生活中无处不在：一名称职的教授被提升为大学校长后，却无法胜任；一个优秀的运动员被提升为主管体育的官员

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李若山语录（转网络旧贴）

在路上发布于：2009-12-25 10:21

李若山语录

有认识这个人的吗？

李若山，男，复旦大学教授，会计学专业博士生导师，号称中国审计第一人
现任复旦管理学院财务系系主任，整天过得逍遥自在的管院一霸

本学期在有限的六周审计学课里，频频爆出让人拍手称快的话，这里转载收录一下

1。78界我们同学聚会，名单打印出来，很多人都是已故。为什么已故呢，都是枪毙
的。当然现在还有很多还在里面。干我们这一行的，出来都是两院院士，做得好进医
院，做不好进法院

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成功属于愿意不断努力工作的人-奥巴马

在路上发布于：2009-12-21 21:10

成功的人都是那些愿意不断努力工作的，同时还不断地通过寻找新途径进行提高的人，他们不仅仅是接受现状、接受常规，而是不断地努力更新和改进的人。他们不满足于现状，一直在扪心自问，看看是否能够以不同的方式来解决问题，不管是在科学领域，还是在艺术领域，只有这些人才能出人头地。

　　有一个忠告，这个忠告对我来讲很有用。那就是，我最敬仰的那些成功的人士，他们不但考虑自己，他们同时还考虑超越自己的事情，他们希望对

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标签：成功奥巴马

影城营运安全学习借鉴----浴场顾客摔伤赔偿案例

在路上发布于：2009-12-07 20:21

娱乐场所意外伤害案例【案情】

原告：马XX，男，建筑有限公司项目部经理。

被告：碧海娱乐公司。

2008年9月27日晚8时左右，原告马XX与马小X同去被告碧海娱乐公司洗浴中心洗浴时摔倒致伤。随后由原告家人及被告工作人员拨打120急救中心并将原告送往医院治疗，诊断为右髌骨粉碎性骨折，入院后行右髌骨粉碎性骨折切开复位固定术，住院治疗17天，于2008年10月14日出院，共花去医疗费10508.40元；出院

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